3月24日上午，德州市人力资源和社会保障局副局长韩吉强、德州德药制药有限公司相关负责人一行到访山东中医药大学药物研究院，联合开展校地校企交流座谈会暨博士后入站仪式。学校党委委员、副校长崔亚洲出席活动，学校人事处、招生就业处、药学院及我院相关负责人参加本次活动。
座谈交流环节，学校招生就业处长、人事处相关领导全面介绍了学校的办学历史、人才培养体系与科研创新实力，重点介绍了学校 2026 届毕业生生源结构、专业特色与就业服务体系以及博士后引育政策和成效。药物研究院和药学院分别介绍了学院基本情况，详细介绍了学科建设情况和优势特色研究方向。德州市人力资源和社会保障局相关负责人解读了德州市最新的人才招引扶持政策，以及德州天衢新区 “千企百校行” 系列招才引智活动。德州德药制药有限公司相关负责人全面介绍了企业的发展历程、核心业务布局、研发创新体系与中长期人才引育、产业升级规划。双方一致认为，山东中医药大学在中医药领域的人才储备与科研实力，与德州市的产业发展方向高度契合，希望建立长期稳定的合作关系，打通校地企人才流动、成果转化的绿色通道，推动更多优质科研成果在企业实现产业化落地，助力企业核心竞争力持续提升。校地企最终达成多项合作共识，包括建立常态化沟通对接机制，明确了后续合作的责任对接部门与时间推进节点。
随后举行孙云龙博士博士后入站仪式。孙云龙博士详细介绍了个人学术背景与拟开展的研究方向，博士后合作导师、我院党委副书记高鹏对其提出了明确的培养要求与科研期望，学校人事处博士后管理办公室相关负责人讲解了博士后在站管理的相关制度规定并现场为孙云龙博士颁发博士后进站通知书。
会后，来访一行实地参观了我院科研平台，对学校研发实力与平台建设成果给予高度评价。本次活动进一步深化了我校与德州市地方政府、医药企业的合作联结，为后续产学研深度融合搭建了坚实平台，将有力推动双方优势互补、共赢发展，为中医药产业高质量发展注入新动能。
